Omvang: 3 panden, 22.000 m2 bvo

Als gevolg van enkele projecten was de huisvestingssituatie op de drie hoofdlocaties niet optimaal. Hierdoor heeft onder andere extra aanhuur van ruimte extern plaats gevonden en waren afdelingen/processen niet optimaal gehuisvest. TFM is gevraagd om te ondersteunen met als doelstelling om alle medewerkers/afdelingen/processen binnen de 3 hoofdlocaties te huisvesten waarbij de afdelingen relationeel goed gehuisvest zouden worden. TFM heeft een uitvoerige analyse gedaan van de bestaande huisvestingssituatie door middel van interviews met alle afdelingen. Op basis hier van zijn relatieschema's en nieuwe vlekken- en inrichtingsplannen ontwikkelt. Deze zijn de basis geweest voor het draaiboek van de verhuizingen. Deze zijn zorgvuldig voorbereid en afgestemd met de diverse partijen, waaronder de facilitaire afdeling, ICT en verhuispartijen. Er zijn circa 1600 werkplekken verhuisd.